健康経営宣言
代表者メッセージ
休業員の健康維持推進の取り組みが、会社の成長又は将来的な人材確保に繋がると考え、従業員の家族を含めた健康維持増進を積極的に取組み、従業員が健康でストレスの無い職場を目指します。
2019年10月29日
有限会社フロンティアーズ 代表取締役 伊藝 直
取組事項
- ①年に一回の定期健康診断の受診
- ②従業員又はその家族の運動機会の増進(毎月スポーツクラブ利用券の配布)
- ③時間外勤務の縮減、代休、有休休暇取得の推進
- ⑤夏季屋外作業での暑熱環境下における作業リスク管理
夏季屋外作業での暑熱環境下における作業リスク管理のため専用システムを導入。
認定
福寿うちな～健康宣言認定
構成労働省 沖縄労働局「ひやみかち健康経営宣言」
